一是强化预算执行，集中财力保三保。要求全县各部门要做好长期过紧日子的心理准备，对2023年已安排的一般性专项公用经费原则上不再拨付，对重点及民生项目支出区别轻重缓急予以适当压减，可干可不干的项目，一律不安排；非刚性、非重点项目支出要可压尽压、应压尽压；重点支出也要按照从严从紧、能省则省的原则予以安排，严禁虚列支出套取财政资金。

二是从严从紧安排，优化财政支出结构。强化零基预算理念，打破基数概念和支出固化格局，优化项目支出安排，对非急需、非刚性的支出予以严格控制，腾出资金用于更紧迫、更急需的重点支出。各部门应严格执行开支范围和标准，努力降低行政运行成本，严格控制竞争性领域财政投入，严格控制政府性楼堂馆所建设，严格控制和执行资产配置标准，暂时没有标准的从严控制，严禁铺张浪费。

三是突出政策落地，确保预算收支平衡。2024年预算将优先保障党中央国务院、省委省政府和县委县政府重大决策部署落实，收紧“三公”经费、会议费、培训费等一般性支出，对部门自行安排的超财力、超预算项目一律不予考虑；在日常公用经费外，原则上不再安排专项公用经费，确需安排的，部门单位需提供相关政策依据和测算标准；严格落实党中央过紧日子要求，单位原有经费项目能停则停、能压尽压，其他新增项目没有硬性要求的一律不予安排。

四是强化奖金统筹，加大存量盘活力度。强化部门预算统筹，在单位自有经费收入可以满足本单位支出需要时，除承担特定任务和按照政策规定确需安排的支出外，原则上不得再申请财政拨款预算；鼓励有条件的部门统筹调配下属单位收入，结合财政拨款收入等情况科学编制支出预算，保障合理支出需求；加大存量资金统筹力度，2023年底前未用完的2022年部门预算结转资金和2023年部门预算不再使用的项目结余资金，应按规定收回补充预算稳定调节基金。

五是深化绩效管理，落实部门主体责任。要求各部门单位落实预算绩效管理主体责任，深化“花钱必问效，无效必问责”责任意识，科学设定部门整体绩效目标、专项资金绩效目标和预算项目绩效目标，突出核心产出和效果，对未按要求设定绩效目标的不予安排预算。对拟新出台的重大政策和重大专项要开展事前绩效评估，评估结果报县政府作为决策依据，并作为申请预算的必要条件。强化绩效评价结果与预算安排的有机衔接，坚决削减无效、低效支出。