8月7日上午，县委书记苏雷芳到县经济开发区实地调研，并召开县经济开发区发展工作座谈会。县领导王海亮、吴建宇、冉德龙、张晓景，县经济开发区所有科级干部参加会议参加会议。县经济开发区党工委书记、管委会主任张晓景主持会议。

       苏雷芳同志首先肯定了县经济开发区近年来在招商引资、项目建设、基础设施建设等方面取得的成绩。同时，要求针对存在的问题和短板，按照省委王东峰书记提出的忠诚之问、初心之问、担当之问、实干之问“四问”要求，深入反思、自我查找，举一反三、逐一整改，比学赶超、推进落实。

      就县经济开发区加快实现高质量发展，进一步发挥全县经济发展主阵地、招商引资和项目建设主引擎、改革开放排头兵、营商环境示范区作用，苏雷芳同志强调，一要坚持规划引领，推动集约集群集聚发展。推动开发区高质量发展，必须把规划工作做到位。要强化科学规划，围绕四大主导产业，合理完善园区产业发展规划和国土空间布局规划。要提升能级和水平，持续在基础设施建设、配套功能完善上下功夫，让入驻企业感到温馨舒适。要培育主导产业和产业集群，争取引进一个项目、做大一个企业、培育一个集群。要推动产业集聚，切实增强系统思维、强化顶层设计，树立园中园、产业园、“国别园”的概念，进一步合理产业布局。

       二要立足主责主业，深入推进项目招引工作。开发区主责主业就是抓招商、上项目，必须始终把精力聚焦到项目上。要强化招商意识。带头对照“工业图谱”“招商地图”，配齐配强专业招商人员，大力开展产业链招商、平台招商、以商招商、股权招商等多种方式招商。要强化质量效益。开展“二次创业”，树立“腾笼换凤”理念，严格制定入区标准，努力招引符合产业政策、经济实力强、税收贡献大的大项目、好项目。要明确主责地位。对招引项目和在建项目进一步细化分解，压实责任，加快推进，干好每一天、打好每一仗。要优化营商环境。认真落实用好“一包四”工作机制、项目工作日制度、政企直通微信群，不断提升政务服务水平，切实当好企业的贴心“店小二”和暖心“急郎中”。

      三要改革体制机制，充分激活高质量发展活力。要坚持去行政化和市场化改革方向，持续深化开发区体制机制改革，加大开发区管理体制、人事薪酬制度等改革力度，创新投资、建设、运营、招商市场化机制；要强化“亩均效益”导向，健全完善考核评价体系和激励约束机制，认真落实1234标准地供给制度，持续加大“清僵治瘫”力度，倒逼企业转型升级；要将行政审批局部分职能向开发区赋权，落实好“企业吹哨，部门报到”等制度，促进开发区经济发展主责主业做大做强、做特做优。

      四要提振精神状态，以过硬作风狠抓落实。事业发展，队伍是基础，干部是关键。要把政治忠诚摆在首位。切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要把党的领导贯穿始终。以“爱家乡、比担当、尚德善、拼贡献”思想教育活动为契机，全面加强和改善党的领导，坚持把党的领导贯穿开发区工作的全过程和各方面。要充满激情干事业。领导干部要带头到企业一线发现问题、解决问题、推动工作。加快健全规章制度，切实增强大局意识、团结意识，坚决杜绝形式主义和官僚主义。要积极进取有作为。始终心怀大局，始终坚守政治纪律和政治规矩，始终保持昂扬向上的精神状态，争做招商引资、项目建设的行家里手，真正撸起袖子加油干、苦干实干拼命干、甩开膀子跑着干，努力把县经济开发区打造成为县域经济发展的增长极。

      会上，县领导王海亮、吴建宇、冉德龙、张晓景也就县经济开发区加快实现高质量发展讲了具体意见。

      县经济开发区及内设机构负责人分别汇报了工作情况。